مقاله طراحی و محاسبه شاخص های اندازه گیری بهره وری در معاونت توسعه مدیریت و منابع

              فرمت فایل : word(قابل ویرایش) اندازه صفحات:28 سیاهه مطالب: مقدمه : روش اجرا : یافته ها: نتیجه گیری: طراحی نظام پرداخت بر مبنای عملکرد چکیده: مقدمه : عمده ترین وظایف این شقه از مدیریت را خبرگان فن چنین دانسته اند : روند فرایند تجزیه و تحلیل شغل : تفکر سیستمی در طراحی ساختار سازمانی : در وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی چهار گروه شغلی تعریف شده اند : جدا سازی آموزش از درمان بیماران : بحثی نوین در روشهای هدف گذاری : روشهای شناخت نیازهای آموزشی ...