مبانی نظری و ادبیات آماده پایان نامه: ارزیابی عملکرد کارکنان

این فایل حایز 56 صفحه با فرمت doc می باشد. در این بازجست فرایند ارزشیابی، عوامل ارزشیابی، انواع روشهای ارزشیابی، مراحل انجام مصاحبه، خطاهای ارزشیابی و نظریه های رضایت مندی در دیدگاههای دانشمندان مرور خواهد شد. این فصل مربوط به سمت فصل 2 یک آخر نامه کارشناسی ارشد می باشد. فصل دوم: مبانی نظری و پیشین تحقیق فرایند ارزشیابی عوامل ارزشیابی الف) ارزشیابی و اسم ویژگیها و خصوصیات اخلاقی و صفات کارکنان ب) ارزشیابی و سنجش کار انجام شده روشهای انجام ارزیابی روش مقیاس رتبه بندی ترسیمی روش رتبه بن ...